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lunes, 18 de noviembre de 2013

Organizaciones presentan documento por un Chile Justo y Sin Subcontrato.

Con una conferencia de prensa, trabajadores subcontratados acompañados de distintas organizaciones sindicales y apoyados por Fundación Sol y Cenda, Dieron a conocer un documento denominado como "Carta por Chile Justo y Sin Subcontrato". Documento que fue entregado a todos los candidatos a la presidencia y que de igual forma, se entregara a los parlamentarios y otras organizaciones del ámbito social.
En ella, se expresan los abusos y la falta de derechos de los trabajadores en régimen de subcontrato (ley 20.123).
Ademas, entrega los datos estadísticos y económicos que abalan a lo menos que hay que revisar y analizar por todos los actores sociales, la continuidad de esta forma moderna de esclavizar.
Por su parte, Christian Riveros, Secretario General de los subcontratados de Tresmontes Lucchetti Señalo que el próximo Gobierno no la tendría fácil y que trabajarían presionando a los parlamentarios para que efectúen los cambios necesarios para imponer justicia social incluso de radicalizar las acciones con funas en las mismas casas de los parlamentarios que no quieran trabajar por esta idea. De igual forma Gustavo Godoy, Presidente de la federación de Peonetas subcontratados de la Coca Cola señalo que ellos han vivido en carne propia la desproporción jurídica que existe en Chile con respecto que la patronal tiene distintas formas para eludir la responsabilidad social. Y en ese sentido, puso como ejemplo la demanda en contra de la Coca Cola y que han dado, por mas de cinco años por la internalizacion, recordando que dos tribunales laborales les ha dado la razón y solo la corte suprema fallo en contra, pero no porque no tuvieran razón sino, por la forma como se presento la demanda. 
Cabe destacar que han vuelto a presentar una nueva demanda por subcontrato y que en esta oportunidad si vuelven a ganar el juicio, la Coca Cola no tendría una segunda oportunidad de frenar la verdad apelando a la corte suprema.
Por su parte, Luis Mesina, secretario General de la Confederación Bancaria, recordó como el capital a venido carcomiendo y precarizando los derechos y la economía de los trabajadores en todos los sectores productivos de Chile.

En si, llamaron a terminar con el subcontrato y a crear un nuevo Código laboral.

miércoles, 19 de junio de 2013

Subcontratados Peonetas de Coca Cola vuelven a Denunciar a tribunales por Ley De subcontratacion.

Trabajadores subcontratados de la empresa Coca Cola, que prestan servicios de Peonetas y transportes, Agrupados en la Federación Nacional de Sindicatos Peonetas de la Coca Cola (FENASIPEC) 

Presentaron en Tribunales Denuncia por ley de subcontratacion.
Todo esto en el marco de una movilización por despidos masivos que tomo como estrategia la patronal, para disminuir el poder de convocatoria y lucha de estos trabajadores.

La estrategia de cerrar las cuentas de los contratista y finiquitar a los trabajadores fija un objetivo claro que bien lo han comprendido los dirigentes de esta federación. El que ya, se comunique el termino de tres de siete contratistas pone un punto de desequilibrio en la fuerza de lucha de los peonetas.

El ofrecimiento de la empresa de bebidas gaseosas comprende en finiquitar y re contratar a estos trabajadores por los nuevos contratistas, que se adjudicaran los servicios de proveer de transporte para la empresa Coca Cola. Simple mente una vil mentira.

Según Gustavo Godoy, que preside la federación señalo que las pretensiones de la mandante, es acabar con la Federación para no responder a los problemas que reclaman los trabajadores en su conjunto.

En este sentido, declararon lo siguiente:

Hoy 18 de junio de 2013 Algunos sindicatos de peonetas de distribución de la gran bebida gaseosa Coca-Cola nuevamente hemos decidido demandar a la Embotelladora Andina S.A., por la ley de Subcontrato, juicio "perdido" en la corte Suprema por la forma y no por el fondo, ahí estamos todavía luchando por nuestros derechos después que la Embotelladora Andina S.A. caducara los contratos de las empresas subcontratistas recién negociadas y luchadoras por sus derechos., y al amparo de la legislación laboral que esta vigente hasta ahora, desmembrando nuestra federación, nuestro trabajo y las condiciones laborales que nos merecemos,  como todo trabajador.

Estamos mas vivos que nunca y seguiremos luchando, aunque coloquen lucas encima de la mesa.

Gustavo Godoy Vasquez
Presidente Fenasipec

martes, 28 de mayo de 2013

SUBCONTRATADOS FORESTALES DE VALDIVIA, SE TOMAN ACCESO A PLANTA DE CELULOSA POR NULA RESPUESTA DEL CONTRATISTA.

NOTICIAS DE ULTIMO MINUTO. 
TRABAJADORES SUBCONTRATADOS DE CELULOSA VALDIVIA EN SU NOVENO DÍA DE HUELGA DECLARAN:
 Comunicamos a la opinión pública nacional e internacional que hace poco minutos los trabajadores forestales afiliados a la Federación FETRAFORSUR , filial de CTF en la zona de Valdivia, se han tomado los accesos de la Planta de Celulosa de Forestal Valdivia en San José de la Mariquina, como medida de presión a la empresa Arauco tras 9 dias de infructuosa Huelga del Sindicato Transportes Klenner, empresa contratista de Arauco.


De esta manera, los trabajadores esperan ser escuchados por Arauco y Klenner y llegar a un Acuerdo satisfactorio que ponga fin a la Huelga.
SIN LUCHAS NO HAY VICTORIAS.

miércoles, 22 de mayo de 2013

El gran engaño, la Subcontratacion.

Cuando se promulgo la ley de subcontratacion (20.123) se esperaba frenar el alarmante abuso laboral que evidenciaba la falta de protección jurídica a los trabajadores terciarios o subcontratados en Chile.

Lo cierto que no cumplió ni con lo uno ni con o otro, ya que solo presta de cierta protección a los trabajadores en régimen de subcontrato transitorio y que en la practica resguarda a poco mas de 95.000 mil trabajadores del 1,7 millón de subcontratados.

En efecto, pudo servir de resguardo y protección para una gran cantidad trabajadores que, para el 2006 ya sentía el descarnado y constante abuso de la patronal. 

El no pago integro de remuneraciones, contratos no convenidos, el constante cambio unilateral de contratos, el reiterado cambio de local o de punto de faena provocando menoscabo económico y etc,etc.
Adicional a esto, la provocación, la discriminación y el abuso de los encargados, administradores, jefes de salas, en general el personal interno de los puntos de faenas.

Así hemos transitado estos años. Vimos con agrado la promulgación de esta ley que en definitiva no sirvió, nació mal parida., y no tan solo por que el actual candidato a la presidencia Andres Allamand de la derecha fascista, veto en gran parte esta ley y peor que eso, naturalizo la trata de personas en Chile.

Hoy los signos son desfavorable y el subcontrato crece y con ello el trabajo precario. 
Las cifras se disparan a un 12 % mas, incrementando la fuerza en régimen de subcontratacion a mas de 1,7 millones de externalizados en comparación con la ultima Encla del 2008 que fue de 1,2 millones. 
Ya no son la minería, la agricultura, la forestal, el mercadeo., sino una diversidad de acciones productivas que vemos con reparo cada vez que cargamos el Metro, pagamos el agua o la luz, los bancos, financieras o adquirimos ciertos productos en el comercio como el calzado, y todo eso con razón de incrementar la producción y la competencia.
En esta ultima, una gran mentira que se comieron los dueños de las empresas que subcontratan, Ya que la realidad dice otra cosa.
En relación con el área de mercadeo, los mercaderistas (reponedores) son el mejor ejemplo.
Por hoy, no existe la competencia entre las grandes empresas proveedoras y todo se canaliza en fuertes acciones publicitarias y concursos, dejando de lado, la innovación, la acción, el ingenio y el desarrollo de talentos productivos, todo eso quedo en el pasado y en cierta parte quienes promueven externalizar han inducido a ser un país mediocre. Que solo se hace cargo de simples acciones productivas y no de mejorar la calidad y la cantidad de la producción del país. En conclusión, una gran COLUSION.    

Pero ¿donde esta el negocio?
la realidad dice que existen altos niveles de colusion entre los ejecutivos de las mandantes y las empresas contratistas. 
Con todo, para mejorar la ya abultada acumulación  de riqueza provocada por los altos salarios obtenidos por el cargo que sustentan.
Así, convencieron al directorio, dejando en manifiesto la flojera y la mediocridad como profesionales. 
Rentabilizaron por la vía de los costos fijos, había que externalizar parte de la cadena productiva antes de subir la producción en todos los niveles, mediante incentivos a la calidad productiva, con mas manufacturacion y comercialización.
Sin embargo, eso no importo. Por hoy continúan los males en el subcontrato y aclara la in eficiencia de la ley al momento de denunciar.

Empresas Como los Holding Ecr Group Complementos Recourse, Alvex, Cygnus, Tms, y otras  mas pequeñas concentran la mayor cantidad de denuncias laborales.

En ellas queda implícita que ni la mandante esta preocupada de presionar al contratista a mejorar y resguardar la calidad del empleo por la razón de mejorar el servicio. Por el contrario, todos los meses existe el No pago integro de remuneraciones o el menoscabo por cambio unilateral del lugar de faena sin aviso, así como el trabajo no convenido y las practicas antisindical. Adicional a estas, la subordinación y dependencia por parte de la empresa mandante. 

Ejemplo de estas, el pasado 2012 el sindicato nacional empresa Ecr Los Álamos Subcontratados de Tresmontes Lucchetti, del holding Ecr Group, denunciaron de forma colectiva el no pago integro de remuneraciones  a mas de un centenar de trabajadores y suman y suman las denuncias.

Hace unos días, Mercaderistas Subcontratados de Nestle denunciaban ante este medio, al contratista Cygnus, en este sentido.
Mencionaban que cada tres meses, a muchos trabajadores aparece en promedio $30.000 pesos menos en sus remuneraciones y que según la empresa sufren de un problema informático.
Lo cierto, que no muchos se atreven a denunciar y solo se quedan con los reclamos a los ejecutivos de la administración para regularizar el problema y lo peor, que se demoran mas de quince días en re liquidar el dinero a los trabajadores y si no reclaman, topon para dentro. Sin antes mencionar el precario sueldo que perciben hace años. Nunca han recibido un aumento remuneracional en años. (220.000) liquido.
Similar menoscabo con los subcontratados de Claro, Unilever, Coca cola, Soprole.

En fin, podemos seguir argumentando mas hechos pero la razón de contextualizar estas denuncias pasan por animar a los sindicatos del subcontrato reivindicar sus necesidades en el problema de fondo... El subcontrato. 

Que los dirigentes sociales fijen la mira y apunten al flagelo mayor, a la enfermedad suministrada por el modelo neoliberal que tienen y padecen los trabajadores en Chile.

El subcontrato no solo es un problema económico de los asalariados, no se trata de lucas mas, lucas menos, se trata tambien de un problema valorico., no podemos seguir aceptando la trata o comercialización de las personas, no por simple antojo sino por que como sociedad debemos evolucionar por la linea de los derechos humanos, y en esto, los trabajadores deben tomar conciencia del problema y no esperar al mesías electoral para que cure su heridas y la enfermedad. 

No se puede ni debemos naturalizar lo in naturalizable.
"NO A LA COMERCIALIZACIÓN Y TRATA DE PERSONAS"
 ¡PORQUE NO ES JUSTO, QUE LE PAGUEN A OTRO POR LO QUE PRODUCIMOS!

"FIN AL SUBCONTRATO" 

miércoles, 28 de noviembre de 2012

Trabajadores subcontratados en Puerto Montt presentan petitorio colectivo.

Hace unos días el sindicato Ecr Complementos Puerto Montt, presento petitorio colectivo que busca mejorar las malas condiciones salariales que sufren los trabajadores subcontratados del retail, no obstante que prestan sus servicios a empresas de consumo masivo y que en particular los consumidores ubican muy bien, así que, el llamado es a estar alerta para accionar la campaña de no comprar productos a estas empresas.
Aristia, Peumo, Comercial Davis, Loreal, Ccu, watts, Soprole, Cerveseria Chile.
En ese contexto ya se alistan los sindicatos del holding para solidarizar con estos compañeros subcontratados si la empresa se niega a establecer un acurdo con los trabajadores subcontratados y su sindicato y que prestan sus servicios a estas empresas.
Ademas, no se descartan funas y toma de oficinas comerciales de las ya mencionadas empresas mandantes.






Para mayor información, llamar al numero móvil 
99209130
o bien al correo.
sind.ecr.complementos.ptomontt.@hotmail.com

jueves, 9 de agosto de 2012

polemica, por posible montaje por parte de carabineros en quemas de buses en protesta estudiantil en santiago.

En el marco de una protesta no autorizada, los estudiantes tanto secundarios como universitarios, ademas de otras organizaciones sociales. Intentaron marchar desde plaza Italia siendo reprimidos por efectivos de carabineros. En efecto, la provocación ejercida por la fuerza de orden, basto para que floreciera la violencia y en estas circunstancias fueron incendiados tres buses de transporte publico. Hecho por el cual, el gobierno responsabiliza directamente a los dirigentes, pero por otra parte, se genero un cuestionamiento al el informe, aludiendo a si carabineros o otras personas u viesen efectuado un montaje para desprestigiar la lucha por la educación. Sumando también, que se dice que estas maquinas no u viesen tenido sus patentes cuando fueron incendiadas y que se presume que eran vehículos listos para darlos de baja. y así, poder cobrar el seguro.

domingo, 1 de abril de 2012

infórmese sobre la elit de Piñera y la sagrada familia.



La eficiencia y la meritocracia para acceder a los cargos del poder con este Gobierno también fue sólo una ilusión. Familiares y amigos del Presidente copan La Moneda y otros cargos, sin perder las ligas con poderosos grupos económicos.
En Chile, la sagrada familia es una cofradía o élite político-empresarial que ahora está gobernando al país y se apoderó del Estado para hacer girar la rueda de sus negocios. Un grupo que forma una telaraña de nombres y relaciones familiares y amistades que hoy se instalaron en el Gobierno, en puestos claves de La Moneda, sin perder sus ligas con poderes económicos.
“No es lo mismo robarle al Estado que ‘robarse el Estado’. El que le roba al Estado lo daña y lo corrompe. Pero el que se roba el Estado, lo destruye. Los italianos han inventado una palabra y hablan de la berlusconización para explicar cómo Il Cavaliere ha convertido a Italia en una empresa más de suholding. Tal vez podríamos probar con la piñerización, pero no es totalmente pertinente. Hay que reconocer que en nuestro país el desmonte va por piezas. Habría que hablar de la angloamericanización de Codelco, de la paulmannización de las obras públicas, de la luksicnización de la educación, de la angelinización de la energía”, dice el investigador Álvaro Ramis.
Tras 20 años de la era de la Concertación, los votantes se inclinaron por un nuevo gerente para Chile S.A., el empresario Sebastián Piñera Echeñique -Tatán, el Berlusconi chileno-. Después de 52 años la derecha volvía al poder por votación y se acentuó la política “oligarquizada”: una élite, una casta, que comparte privilegios, propiedades, beneficios y poder.
ACUMULACION ORIGINARIA
El periodista Manuel Salazar, autor del libro “Sebastián Piñera”, apunta que el Presidente “fundó su patrimonio vinculado a Carlos Massad, Raúl Sáez, Álvaro Donoso y las familias Calaf Nieto, cercanos al freísmo y a los técnicos y profesionales DC que colaboraron con (AugustoPinochet en sus primeros años”.
Gran parte de quienes eligió para iniciar sus negocios pertenecen a esa élite que apoyó la creación de la estructura económica de la dictadura, es decir, estudiantes de la Universidad Católica (UC) que colaboraron entusiastamente con Pinochet y conocen muy en detalle el proceso de privatización.
“Desde el Gobierno se fueron al sector privado y allí asesoran a los nuevos grupos que adquieren esas empresas. Yo no hablaría de nepotismo, sino de una casta, una élite cruzada por estos golden boys y algunas familias de la DC y la derecha, principalmente”, enfatiza Salazar.
En 1978, Carlos Massad Abud formó Ingeniería Financiera y Comercial Ltda. (Infinco). Allí participaban Antonio Krell, Joaquín Cordua, Eugenio Mandiola, Patricio Barros y Sebastián Piñera. Instalaron el sistema de tarjetas de crédito y se asociaron con los bancos de Talca Concepción, creando Bancard S.A. Piñera fue gerente del Banco de Talca y director de Bancard. Allí inició la acumulación originaria de su fortuna y poder. Tras el escándalo y defraude del Banco, el ahora Mandatario ocupó la gerencia general de Citicorp-Santiago, un banco de inversión formado por Citibank y el Banco Santiago, entonces controlado por el grupo Cruzat. Allí creó equipos de ejecutivos jóvenes, la mayoría de la UC, con postgrados en el extranjero.
Así, Piñera y sus golden boys se vincularon a los más importantes grupos económicos: Angelini, Matte, Luksic, Said, Claro, Vicuña, Yarur, Sweet, Paulmann, Abumohor, Ponce Lerou y otros. Esos boyssiguen hoy en puestos claves en holdings, bancos y financieras y algunos pasaron al Gobierno. Esa es la verdadera casta. Quizás un “nepotismo” de nuevo tipo, una cofradía del oro, como la de Capitalismo, una historia de amor, documental de Michael Moore sobre la élite de Estados Unidos.
NEGOCIOS Y CAMARADERÍA
A inicios de los 90, Piñera y sus amigos se involucraron en proyectos inmobiliarios. Hizo sociedad con las familias Cueto Martínez. Uno de esos millonarios proyectos fue Casa Grande en Peñalolén, de laInmobiliaria Casa Grande, de su amigo Ricardo Bachelet, primo en segundo grado de la ex presidentaMichelle Bachelet. Fueron 20 años de negocios inmobiliarios y ganar y ganar dinero.
Tras el terremoto quedó al descubierto que Carlos Alberto Délano, José Cox y Fernando Echeverría-luego Intendente de Santiago-, tenían participación en empresas cuyos edificios resultaron dañados y que… hicieron negocios inmobiliarios con Piñera. Otros amigos vinculados a constructoras son Juan Andrés Fontaine -luego ministro de Economía-, y el poderoso e intocable empresario Andrés Navarro, dueño de Sonda. Inmobiliarias como Novatec El Bosque S.A., están ligadas a Constructora Aconcagua, donde Piñera mantenía inversiones en sociedad con su amigo Andrés Navarro.
Fernando Echeverría es socio de la constructora Echeverría Izquierdo y presidió la Cámara Chilena de la Construcción. José Cox es director de la constructora Socovesa, donde figuraba en el directorio Juan Andrés Fontaine. Carlos Alberto Délano y Piñera tienen una historia inmobiliaria común y de amistad desde la infancia. Délano y Carlos Eugenio Lavín encabezan el grupo Penta, donde están vinculados a los Chadwick. El grupo Penta apoyó las candidaturas presidenciales de Lavín y de Piñera.
Uno de los puntos de encuentro es la empresa Polar S.A. Carlos Eugenio Lavín, controlador del grupo Penta junto a Délano, está casado con María de la Luz Chadwick Hurtado. “Fernando Echeverría Vial, ex intendente de Santiago y luego ministro de Minería, es un empresario del rubro de la construcción y realizó su principal tarea en la Región Metropolitana, la expansión del área urbana de la capital para incorporar nuevos paños de terrenos a los negocios inmobiliarios”, señala Manuel Salazar.
Otro ejemplo de cómo actúa la élite es lo ocurrido en La Polar. Su vicepresidente -en representación de las AFPs- era el ingeniero Heriberto Urzúa Sánchez, uno de los golden boys. Tras el escándalo, lo reemplazó el ingeniero César Barros Montero, ex alumno del Verbo Divino, donde fue compañero de… Piñera. Barros fue presidente de los salmoneros, director de Viña Santa Rita, Iansa y de Blanco y Negro (Colo Colo), el club de Piñera. También fue del grupo ultraderechista Patria y Libertad.
Muchos pertenecen al exclusivo círculo de graduados como oficiales de reserva del Ejército: Andrónico Luksic Craig, Pablo Irarrázabal Valdés, Francisco Vidal, Alfonso Straub Von Chrismar, Rafael Errázuriz Eguiguren, Pablo Granifo Lavín, Alfredo Moreno Charme, José Miguel Barros y otros.
FAMILIAS Y COMPADRES
Uno de los primos favoritos de Tatán es el abogado y ex senador UDI Andrés Chadwick Piñera, hoy ministro secretario general de Gobierno. Andrés fue parlamentario durante dos décadas y es uno de los hombres fuertes de la UDI y de la cofradía pinochetista junto a Jovino Novoa y Hernán Larraín. Su hermano Herman fue presidente de la Asociación de Concesionarios de Obras de Infraestructura Pública (Copsa) y del Consejo Nacional de Televisión.
Hoy, en el Ministerio de Obras Públicas (MOP) los puestos claves están ocupados por personeros estrechamente ligados a Copsa, en la Subsecretaría de OO.PP y en Concesiones, entre otras.
Otra integrante del clan es María Irene, hija de Herman, responsable de la agenda presidencial. Se sabe que en el Gobierno cunde el nerviosismo por los cambios constantes, bruscas y contradictorias instrucciones. Se ha dicho que “ministros, subsecretarios y directores de servicios programan sus actividades sin que nadie coordine y priorice los mensajes que se intenta transmitir”.
La responsable de la programación presidencial es una sobrina del Presidente, María Irene Chadwick, 38 años. “Muy cercana al ministro Longueira, estudió periodismo en la Universidad Finis Terrae y milita en la UDI. Fue la concejala más votada de ese partido, cuando resultó electa en Macul, lo que la convirtió en secretaria general de alcaldes y concejales de la UDI”, cuenta Salazar. Tras María Irene está Jorge Alessandri Vergara, 31 años, también ex concejal UDI y productor de eventos, hijo de Gustavo Alessandri Valdés, ex alcalde de Santiago y diputado RN, descendiente de la rancia y conservadora familia de los ex presidentes Alessandri.
María Teresa Chadwick, ex directora del Consejo Nacional para el Consumo de Estupefacientes (Conace), está casada con José Antonio Viera-Gallo, ex subsecretario de Justicia del presidenteAllende, ex Mapu, ex senador socialista y ex presidente de la Cámara de Diputados; muy cercano aJosé Miguel Insulza, al ex presidente Ricardo Lagos y a la DC por medio de su centroProyectAmérica. Explica Salazar que “Viera-Gallo se vincula con las familias Chadwick y Piñera, de relevante importancia en la UDI y RN y en los claustros de la Iglesia. También es abogado de la UC”.
La zarina de las comunicaciones y la agenda de la Presidencia -el llamado segundo piso de La Moneda- esMaría Luisa Brahm, abogada de la UC, ex funcionaria de Odeplan y directora del Instituto Libertad(RN). Está emparentada con los Yuraszeck y dos de sus hermanos ocupan sillón en directorios de empresas estatales y privadas, como Parque Arauco, la Inmobiliaria Valle Grande, entre otras. En el equipo también está el abogado Ignacio Rivadeneira, 34 años, encargado de los discursos. El propio Piñera lo convocó a formar parte de la directiva de RN hace casi una década. “Rivadeneira, además de ser considerado el ‘quinto hijo’ de los Piñera Morel, es muy cercano al senador Allamand, al que ayudó a redactar capítulos de su libro La travesía del desierto”, dice Salazar.
Otro miembro de la élite es Hernán Larraín Matte -hijo de la ex ministra de Vivienda, Magdalena Mattey del senador UDI Hernán Larraín-. Larraín junior es amigo del ministro de Planificación, Felipe Kast, y deJuan Carlos Jobet, jefe de gabinete del ministro del Interior, Rodrigo Hinzpeter.
Otro asesor directo es el jefe de gabinete del Presidente, Juan Ignacio Eyzaguirre. Proveniente de la corredora de bolsa LarraínVial, que administra uno de los fideicomisos ciegos de Piñera. En el círculo cercano también están José Miguel Izquierdo, Teodoro Ribera y Fernanda Otero, hija del ex senador y ex embajador en Argentina, Miguel Otero. Sobre ella, Manuel Salazar señala que “la periodista Fernanda Otero dirige en La Moneda uno de los equipos de trabajo cuyos resultados son de los que más preocupan al Presidente Piñera. Otero y su gente efectúan los registros y mediciones diarios de todos los contenidos de la televisión chilena, en especial los de carácter informativo, con los que elaboran tendencias y escenarios probables de aprobación y rechazo”.
El periodista precisa que “este círculo de asesores y consejeros lo componen familiares, amigos y socios de Piñera. En el rol estelar, su esposa, Cecilia Morel, a la que escucha con atención. Le siguen su hijaMagdalena Piñera Morel, mujer de carácter fuerte, ex coordinadora de los grupos Tantauco y encargada de la web durante la campaña presidencial; y Magdalena Piñera Echenique -la Pichita-, su hermana, directora de la Fundación Futuro. Estas dos últimas lo asesoran a tiempo parcial; no tienen escritorios en palacio”.
La otrora Patrulla Juvenil de RN integrada por Andrés Allamand, Alberto Espina, Sebastián Piñera yEvelyn Matthei sigue escalando. Allamand estudió en el Saint George y fue militante de la juventud delPartido Nacional, que dirigía Sergio Onofre Jarpa, ministro de Pinochet, aunque su principal “maestro” fue el ex senador Pedro Ibáñez. Uno de los principales discípulos de Ibáñez era Carlos Cáceres, ex ministro de Hacienda y del Interior de Pinochet. Hoy todos siguen vinculados al Centro de Estudios Públicos (CEP), del millonario Eliodoro Matte. En el CEP, confluyen millonarios como Roberto Angelini, Carlos Cáceres y Patricia Matte, también ex funcionaria de Odeplan en dictadura. Matthei pasó a ser ministra del Trabajo.
Piñera aprobó HidroAysén, megaproyecto de Endesa Colbún, que es del grupo Matte. La ministra de Medioambiente, María Ignacia Benítez, se desempeñó en Gestión Ambiental Consultores, liderando equipos de estudios de impacto ambiental de proyectos energéticos incluyendo a Endesa. El cuñado del Presidente Piñera, Eduardo Morel, está ligado estrechamente a HidroAysén. Ocupa el cargo de director suplente y es gerente de la División Ingeniería y Proyectos de Colbún, asesorando al grupo Matte hace más de 25 años.
Eliodoro Matte Larraín ha ocupado cargos directivos en la Corporación de la Madera y la Sofofa, mientras su hermano Bernardo por mucho tiempo fue pilar de la carrera política de Allamand -estudiaron en el mismo colegio y militaron en la Juventud Nacional- y es vicepresidente de Paz Ciudadana, que preside Agustín Edwards, el conspirador contra Allende, dueño de El Mercurio.
Patricia Matte participa del Instituto Libertad y Desarrollo, en cuyo consejo comparte con ex ministros de Pinochet, como Carlos Cáceres, Hernán Felipe Errázuriz y Hernán Büchi.
La ex ministra de Vivienda, Magdalena Matte, cayó en desgracia tras el caso Kodama -un rápido acuerdo judicial para pagar como indemnización del Estado cerca de 35 millones de dólares a una constructora-. Su abogado asesor era Álvaro Baeza Guíñez, quien trabajaba desde hacía unos veinte años para ella en laPapelera Dimar.
El padre de Baeza, el abogado Nelson Baeza, notario, estuvo vinculado, siendo juez de Parral, a casos de adopciones irregulares de hijos de campesinos entregados a Colonia Dignidad. En esos tiempos era muy cercano al enclave nazi el actual senador UDI Hernán Larraín… esposo de la ex ministra Matte.
Con base en la relación de dependencia que han establecido desde sus afectos -y el dinero- se han apoderado del Estado, lo han ido desmantelando. La telaraña que ha tejido el Presidente Piñera salta a la vista, más si observamos su núcleo familiar, donde destaca José Piñera, quien “exportó” a varios países del mundo la privatización de los sistemas de pensiones estatales, un negociado de miles y miles de millones con importantes perjuicios para todos los chilenos. ¿Nepotismo o elite?, usted puede hacer su propio juicio para lo cual le aportamos un antecedente más -por ahora-, el hermano de Sebastián, Pablo Piñera, demócrata cristiano, fue ratificado en el cargo de Gerente General del BancoEstado de Chile, al asumir la presidencia del país.
Por Arnaldo Pérez Guerra
El Ciudadano

viernes, 30 de marzo de 2012

Hoy a las 12:00, Trabajadores de Jumbo programan “banderazo” en Alto Las Condes



Casi 1.500 empleados asalariados de los supermercados Jumbo pertenecientes al holding Cencosud, rechazaron la última oferta del empresariado y votaron por la huelga. Para este viernes 30 de marzo, el sindicato llama a realizar un “banderazo” en el Mall Alto Las Condes, en apoyo a las demandas que sostienen en la mesa negociadora. A continuación, reproducimos el comunicado del Sindicato Nacional de Jumbo.
Como bien sabemos nuestro sindicato está en pleno desenlace del proceso de Negociación Colectiva que iniciamos el día 16 de febrero pasado, y que finaliza en primera instancia –sin contar con los posteriores días llamados de “buenos oficios”- con la votación de Huelga o aceptación de la última oferta de la empresa.
Comentamos esto ya que el día de hoy sucedió un hito importante en la historia del sindicalismo del Retailespecialmente de Jumbo, votándose con una legitimidad en las urnas del 99% de los trabajadores eligiendo la opción Huelga. Estos casi 1.500 empleados asalariados de los supermercados Jumbo pertenecientes al holding Cencosud, rechazaron con ahínco la última oferta del empresariado que consistía en un mezquino reajuste del IPC, nada acorde al crecimiento exponencial que tiene la compañía actualmente. Sostenemos que las condiciones de trabajo en Jumbo son cuestionables, la flexibilidad abismante, la precariedad de los part-time, los bajos salarios, el excesivo trabajo, los beneficios a medias, etc., no se condice con el crecimiento de este poderoso holding. Es por todo aquello y siendo fieles a las demandas de los mismos trabajadores elaboradas a partir de encuestas, de las deliberaciones en las asambleas, de la labor en terreno y en general en cada ocasión que compartíamos nuestras experiencias de lo que se vive realmente –y no lo que creen desde la oficina y desde gerencia- del trabajo que realizamos cotidianamente.
La ley establece que la última oferta entregada por la empresa debe ser publicada y presentada a los trabajadores que están negociando -habitualmente en cada local-, lo cual esta vez (aunque parezca increíble) la empresa no lo hizo. Ello quiere decir que por resolución legal de la Inspección del Trabajo, el empleador está imposibilitado para REEMPLAZAR trabajadores que estén negociando. Esto último para que lo entiendan compañeros, implica que Cencosud no podrá poner sustitutos en nuestros puestos de trabajo, lo que nos da un poder real para hacer efectiva la huelga sin trabas como suele suceder en la realidad laboral actual.
Ad portas de los “buenos Oficios”, que es la prórroga donde se empieza a negociar de verdad, es que llevaremos a cabo un “BANDERAZO” en apoyo a nuestras demandas plasmadas en el contrato colectivo que sostenemos enérgicamente en la mesa negociadora. Invitamos a cada trabajador que marcó la rayita de huelga, con su familia, cercanos y todo aquel que apoye esta causa loable para mejorar nuestras condiciones de vida, a que asista este viernes 30 de marzo con total libertad a manifestar su descontento, pero también a formar parte de esta fiesta democrática y pacífica.
Los esperamos con energía y entusiasmo en:
Av. Kennedy / P. Hurtado (Mall Alto Las Condes) – Horarios: 12ºº h y 18ºº h.
ARRIBA LAS Y LOS QUE LUCHAN!

lunes, 26 de marzo de 2012

Resultados del kino Sorteo N° 1429 Fecha 25/03/2012


Resultados Sorteo N°
1429
Fecha
25/03/2012
 
Categoría
KINO
Total Categoría
Cantidad de Ganadores
Premio Líquido Individual
14 puntos
$690.273.303
0
-
13 puntos
$12.476.863
24
$509.472
12 puntos
$7.367.288
722
$10.000
11 puntos
$12.685.500
8.457
$1.500
10 puntos
$28.530.000
47.550
$600
Bono1Millón
$3.061.224
3
$1.000.000
 
Categoría
REKINO
Total Categoría
Cantidad de Ganadores
Premio
Líquido
14 puntos
$138.253.038
0
-
 
Categoría
GANA MAS
Total Categoría
Cantidad de Ganadores
Premio
Líquido
13 puntos
$24.805.292
26
$934.969
 
Categoría
CHAO JEFE
Total Categoría
Cantidad de Ganadores
Premio
Líquido
Chao Jefe
2 Sorteos de
un Sueldo
de $1 Millón
Mensual
por 5 Años
0
-
 
Premios Promocionales al N° de Cartón
N° Cartón
Ciudad
Premio
FB 2.465
Estación Central
Bono1Millón
GC 526.455
Santiago
Bono1Millón
GC 823.338
Quillón
Bono1Millón
 
Ganador Club KINO
Nombre
Rut
N° Cliente Tarjeta
Premio
12.159.XXX-X
3.266.744
Chevrolet Sail
5.664.XXX-X
3.434.103
Casa
 
 
SORTEO N° 1430
 
 
Miércoles28/03/2012
 
$
 
1.200
 
$
900
 

3 Bonos de
$1.000.000

$
180
$
120
2 Sorteos de un Sueldo
de $1 Millón mensual por 5 Años
 
 
 
Resultados
02
04
05
08
09
10
13
14
15
16
17
20
22
25
 Cartón(es) ganador(es) 
No hubo ganadores con 14 puntos
 
Resultados
02
05
07
08
10
12
14
15
16
17
18
20
22
24
 Cartón(es) ganador(es) 
No hubo ganadores con 14 puntos
 
Resultados
01
03
04
06
07
08
11
13
14
16
18
20
21
24
 Cartón(es) ganador(es) 
GC 538.437
Los Ángeles
FB 27.470
Frutillar
GC 8.103
San Joaquín
GC 54.804
Santiago
GC 62.871
Llaillay
GC 73.154
Quilpué
GC 102.686
La Florida
GC 109.406
Concepción
GC 129.601
Yungay
GC 139.911
Curicó
GC 162.237
San Bernardo
GC 167.787
Internet
GC 189.959
Puente Alto
GC 197.017
Conchalí
GC 237.394
Concepción
GC 286.149
Constitución
GC 286.464
Peñalolén
GC 313.543
Rancagua
GC 387.728
Villa Alemana
GC 409.058
Antofagasta
GC 701.056
Santiago
GC 744.022
Santiago
GC 751.672
Cerro Navia
GC 790.346
San Bernardo
GC 853.522
Chillán
GC 867.709
La Serena
 
Resultados
SORTEO 1
01
03
04
07
08
09
11
13
15
16
17
21
22
23
SORTEO 2
03
05
06
07
08
09
10
11
13
14
18
20
21
24
 Cartón(es) ganador(es) 
No hubo ganadores con 14 puntos.
 
 

Fecha